Con el propósito de impulsar el estándar de atención médica en el norte del país, Hospitales Azura en Monterrey formalizó la integración de Hospital Ginequito y Hospital Regiomontano a su red de salud nacional.
La operación, presentada bajo la firma unificada de Hospital Azura Obispado, une la trayectoria de casi cinco décadas de ambas instituciones con la infraestructura de un grupo con presencia en Cancún, Estado de México y Ciudad de México.
Hospitales Azura y su llegada a Monterrey marcan el regreso de sus fundadores regiomontanos, Antonio Salinas y Arturo Garza Buerón, a la ciudad donde iniciaron su camino profesional, fortaleciendo el ecosistema de salud local mediante tecnología avanzada y capital de inversión.
Capacidad médica y experiencia de tercer nivel
La integración de estas instituciones suma más de 400 camas hospitalarias y un equipo superior a 1,600 colaboradores distribuidos en cinco unidades médicas a nivel nacional.
Uno de los ejes prioritarios del proyecto consiste en preservar y respaldar el liderazgo histórico de Ginequito en el segmento materno-infantil, manteniendo sus fortalezas operativas en la Unidad de Cuidados Intensivos Neonatales y la capacitación de personal clínico especializado.
La plataforma de Hospitales Azura en Monterrey combina esta especialización local con la escala de un grupo estructurado, optimizando protocolos de seguridad del paciente, transferencia de conocimiento e innovación tecnológica, con una propuesta enfocada en ofrecer servicios de salud de alta calidad a precios accesibles para familias y aseguradoras.
Inversión y desarrollo económico para la región
El crecimiento de la red médica contempla una inversión proyectada de 400 millones de pesos durante los próximos dos años en la entidad. Esta inyección de capital estará destinada a la actualización de infraestructura, adquisición de equipamiento de última generación, incorporación de nuevas especialidades médicas y formación continua del personal clínico.
Fortalecer Hospitales Azura en Monterrey contribuirá directamente a la competitividad del sector salud en Nuevo León, generando empleos especializados y asegurando una oferta hospitalaria sólida, eficiente y transparente frente a los retos de crecimiento de la zona metropolitana.
